管理職 リーダーシップ研修

職場のメンバーを指導・育成・鼓舞しながら、業務を強力に推進していくリーダーになるための

力をつけていただく研修です。リーダーシップおよびコミュニケーションのあり方を、納得感を持って

理解していただけます。自分の個性にも気づきが得られ、個性を活かしたリーダーシップのあり方

を創造的/主体的に探っていただきます。

 

  ■　対象者　管理職候補及び管理職

  ■　ねらい　①管理職としての必要なリーダーシップの習得

　  　　　　　　②企業理念の理解及び企業風土の作り方の習得

　　  　　　　　③部下育成の基本スキルの習得

　　　  　　　　④管理職としてのコミュニケーションスキル・カウンセリングスキルの習得

　　　　  　　　⑤これからの会社人生におけるキャリアビジョンを明確にする

  ■　回数及び時間

　  　　　　　6時間×6回

  ■　研修の概要

回数	ねらい
1回目	リーダーシップとは何か ・自己理解とリーダーとしての心構え ・組織におけるリーダーとしての役割
2回目	企業理念の理解と必要性・よりよい企業風土を作るには
3回目	会社の現状と問題点及び解決策 ・リーダーとして何をするか ・具体案と目標設定
4回目	組織内でのコミュニケーション ・コミュニケーションスキルの基本 ・職場の人間関係問題解決
5回目	部下育成の基本スキル ・仕事の教え方 ・仕事の教え方・実践編 ・モチベーションマネジメント
6回目	キャリアプラン作成　－栄光の日の私に向けて 　・やりたい事・出来る事・期待されていること 　・発表とフィードバック